Pengaruh Keterlibatan Orang Tua dalam Teori Perkembangan Karir Super: Kajian Literatur

Perkembangan karier individu merupakan proses yang dipengaruhi oleh berbagai faktor, termasuk keterlibatan orang tua. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kontribusi keterlibatan orang tua dalam setiap tahapan perkembangan karier menurut teori Donald Super, yaitu tahap pertumbuhan, eksplorasi, etablisemen, pemeliharaan, dan penurunan. Dengan menggunakan pendekatan kajian literatur sistematis dan desain kualitatif deskriptif, penelitian ini mengidentifikasi mekanisme dukungan orang tua, seperti dukungan emosional, informasi, praktis, dan model peran, yang mempengaruhi pengambilan keputusan karier dan pembentukan identitas profesional anak. Hasil penelitian menunjukkan bahwa keterlibatan orang tua berperan signifikan dalam membentuk aspirasi karier anak dan mendukung transisi karier yang sukses, meskipun terdapat tantangan terkait pemahaman orang tua tentang dinamika dunia kerja modern dan perbedaan ekspektasi. Penelitian ini menyarankan pengembangan program pelatihan bagi orang tua serta integrasi peran keluarga dalam bimbingan karier untuk meningkatkan efektivitas dukungan dalam perkembangan karier anak.