Kündigung
Kündigung
2020 · DOI: 10.1007/s11623-020-1293-1
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TLDR
Eine schwangere Auszubildende genießt jedoch absoluten Kündigungsschutz (§ 9 MuSchG), wenn die Schwangerschaft dem Arbeitgeber angezeigt wurde.
Kündigung
Eine schwangere Auszubildende genießt jedoch absoluten Kündigungsschutz (§ 9 MuSchG), wenn die Schwangerschaft dem Arbeitgeber angezeigt wurde.