Compartilhamento de Conhecimento Tácito e Explicito entre Grupos de Pesquisa

O compartilhamento de conhecimento consiste em um ativo intangivel de natureza complexa, configurando-se como um ponto fundamental e delicado, uma vez que esta intimamente relacionado a acao, sobretudo em organizacoes e departamentos intensivos em conhecimento. Entretanto, quando o conhecimento e compartilhado, acaba-se agregando valor a acoes, produtos e servicos. Com vistas a isso, esse estudo teve por objetivo examinar a dinâmica do compartilhamento de conhecimento nos grupos de pesquisas, estruturados sob a forma de Nucleos de Pesquisa (NPs) e Nucleos de Inovacao e Desenvolvimento (NIDs) em uma Instituicao de Ensino Superior (IES) localizada na Serra Gaucha. Para tanto, desenvolveu-se uma pesquisa quantitativa com finalidade exploratoria e descritiva, operacionalizada por meio de uma survey. Os resultados indicaram uma diferenca significativa em relacao ao compartilhamento do conhecimento explicito, enfatizado sobre a otica do compartilhamento de informacoes oficiais, editais e mecanismos de compartilhamento. Os resultados tambem apontam diferencas entre os grupos em relacao ao conhecimento tacito, mais especificamente no compartilhamento das habilidades e licoes aprendidas com os erros.   Palavras-Chave: Conhecimento; Tacito; Explicito; Compartilhamento de Conhecimento.